La firma celebró tres décadas en Paraguay reafirmando su compromiso con la excelencia, la innovación y el desarrollo del talento local. María Inés Del Gener, CEO de Deloitte Marketplace Cono Sur, destacó que la clave del éxito está en combinar tecnología con capital humano.
En la foto: Edgar Martínez, socio de auditoría de Deloitte Paraguay; Liz Gamarra, socia de impuestos y servicios legales de Deloitte Paraguay; María Inés Del Gener, CEO Deloitte Marketplace Cono Sur; Ana Lía Simancas, socia de auditoría y garantía de Deloitte Paraguay; y Daniel Fariña, socio líder de Deloitte Paraguay.
Asunción (Paraguay), 17 oct. (PLUS).- En una emotiva velada realizada el 16 de octubre en Asunción, Deloitte Paraguay celebró 30 años de presencia en el país, consolidando su reputación como referente en servicios profesionales de calidad internacional con una visión profundamente local.
Desde su instalación el 13 de octubre de 1995, la firma ha acompañado el crecimiento del país con un modelo basado en la confianza, la integridad y la innovación constante, pilares que hoy la proyectan hacia una nueva etapa de expansión.
El encuentro reunió a clientes, socios, amigos y colaboradores en un ambiente de reconocimiento y gratitud. Durante la celebración se proyectaron dos videos que reflejaron el espíritu de la compañía: uno con testimonios de los colaboradores que día a día construyen su legado, y otro con mensajes de clientes que han confiado en Deloitte a lo largo de los años.
Uno de los momentos más significativos de la noche fue el homenaje a Ricardo Fabris, socio fundador de Deloitte Paraguay, cuyo liderazgo marcó el inicio de una historia de compromiso y excelencia profesional.
Tres décadas de excelencia y visión transformadora
Durante el acto, los anfitriones Daniel Fariña, Ana Lía Simancas, Edgar Martínez y Liz Gamarra compartieron palabras de agradecimiento y reflexión sobre el camino recorrido.
“En Paraguay se prestan servicios profesionales con la misma calidad que Deloitte ofrece en el mundo. Eso habla del talento y la excelencia que encontramos aquí”, afirmó María Inés Del Gener. “El crecimiento sostenido y la consolidación de un equipo local altamente capacitado son nuestros mayores logros”, destacó la CEO de Deloitte Marketplace Cono Sur, resaltando el valor humano que sostiene el crecimiento de la firma en Paraguay.
Innovación con propósito
Del Gener dijo además el enfoque estratégico de Deloitte en consultoría tecnológica e inteligencia artificial, áreas que marcarán la evolución de los negocios en los próximos años.
“No se trata de seguir modas tecnológicas, sino de entender qué necesita cada empresa y acompañarla con soluciones adaptadas. En Deloitte no ofrecemos recetas, ofrecemos trabajo en equipo y conocimiento aplicado”, subrayó.
Con una sólida presencia en auditoría e impuestos, la compañía se prepara para una nueva etapa de crecimiento impulsada por la digitalización y la sostenibilidad. El lema “Together makes progress” resume la filosofía de Deloitte: el verdadero progreso se logra colaborando con los clientes, los equipos y las comunidades.
Talento local, impacto global
Uno de los mayores orgullos de la firma es su capacidad de formar y retener talento paraguayo. “Hace 30 años la firma llegó de la mano de un profesional argentino; hoy los socios son paraguayos que crecieron dentro de la organización. Ellos están formando a la próxima generación de líderes”, destacó Del Gener. “En Deloitte brindamos servicios, pero detrás de cada servicio hay personas, y eso es lo que más cuidamos.”
El evento cerró con un mensaje de esperanza y proyección: seguir creciendo con propósito, combinando innovación tecnológica con una fuerte cultura de desarrollo humano.
Una firma que mira hacia adelante
Con tres décadas de historia, Deloitte Paraguay reafirma su papel como socio estratégico para las empresas del país, aportando conocimiento, confianza y soluciones que impulsan la competitividad y el progreso sostenible.
“El desafío es acompañar los cambios tecnológicos sin perder de vista el valor humano. La clave está en compatibilizar ambos mundos: tecnología y talento, para lograr un trabajo de mayor calidad”, finalizó Del Gener.
