Aseguradora Tajy fue reconocida por tercer año consecutivo con el Premio Empleador del Año, otorgado por el diario 5Días, reafirmando su compromiso con la construcción de una cultura organizacional basada en las personas, el desarrollo del talento y el bienestar de sus colaboradores.
Este reconocimiento distingue a las organizaciones que impulsan buenas prácticas de liderazgo, fortalecen su marca empleadora y promueven entornos laborales donde las personas pueden desarrollarse profesional y personalmente, consolidándose como una de las principales distinciones en materia de gestión del talento en Paraguay.
Para Aseguradora Tajy, recibir este premio durante tres años consecutivos representa la validación de una forma de gestionar la organización en la que las personas ocupan un lugar central.
La compañía promueve una cultura sustentada en sus valores de confianza, respeto, excelencia y ética, impulsando permanentemente acciones orientadas al aprendizaje continuo, el reconocimiento, el bienestar integral, el equilibrio entre la vida laboral y personal y el crecimiento profesional de sus colaboradores.
Con más de 200 colaboradores y cerca de los 29 años de trayectoria, Tajy ha consolidado un ambiente de trabajo que favorece el compromiso, la innovación y el sentido de pertenencia, entendiendo que el desarrollo de las personas constituye uno de los principales motores para ofrecer un servicio de excelencia a más de 600.000 asegurados en todo el país.
Este nuevo reconocimiento se suma a otras importantes distinciones obtenidas por la organización en los últimos años, consolidando un modelo de gestión humana que trasciende los resultados y apuesta al crecimiento sostenible.
